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工商核名的潜规则,不可不知!
发布时间:2015-11-04 09:46 作者:admin 来源:www.w95e.com 浏览:
案例:有企业在核名的时候,名称中的字号用的是“英联”,被告知这个名字不可用,原因是这个名字隐含了类似“英国联邦”这样的意义,真是让人哭笑不得!但这就是现实的存在
工商注册,是国家对公司登记好管理所需要办理的?#20013;?#20063;是国家?#36134;?#23545;象的依据。但是不少人在进行工商注册时,公司名字审核时常常被告知不能使用,所注册的名字本没有被任何公司注册使用过。“按照《企业名称登记管理规定》中第九条规定,只要不违反该条的文字都应该是合法的。但是会带来不好影响的名字均不会被采用,这是工商注册的潜规则。
    从根本上说,一个名字,代表着一种含义,折射出一种社会的文化。对于不少名字,其中都有很多特殊含义。但是如果要注册的名字大的特殊含义能引起不好的社会反?#24120;?#20026;社会文化带来?#22909;?#24433;响的,都会被拒绝。工商局的拒绝态度,是出于对社会文化负责的考虑,更是出于理性的思索。很多人面对潜规则常常表示非常不解,如何解决这一问题呢? 
    可以考?#21069;?#28508;条款变成明条款是惟一的选择。在社会文化中,我们一直遵循潜条款的默契作用。所谓的潜条款,就是对一些被社会广泛认同的低俗文化倾向,虽未明令限制,但实际上是被制止的,这其中就包括有不良含义的文字不能被注册为企业名称等。社会整体对于是非的明确判断,一直是这些低俗文化被拒之门外的主因。因此,我们的许多规定中都默认了这种潜条款,更默认了潜条款被人们自觉执行的默契作用,从而不必在规定中明确写出。但我们应该注意到,社会公众法律意识的增强,以及?#38750;?#21033;润和知名效应的心理,必然导致一些商户凭借知名的不良文化来提高自身的知名度。法无明文规定?#20219;?#21487;行,当潜条款的自觉性失去作用的时候,如何约束低俗文化、抵御它们对社会主流文化的冲击?只有变潜条款为明条款,变自觉执行为被迫执行。 
    社会公众具有维护社会优良文化传统的责任,但当部分人不能主动承担起这些责任时,就要求我们的职能部门担当起维护社会文化的主要责任。这个维护,应该是在其职责范围内明确的维护,靠明文规定的维护,而不是用自己的权威曲解现有条文让公众不明不白地执行。明确的条款,应该是其维护社会文化的法宝。否则,禁止的了一处,却禁止不了所有的低俗文化。

 
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